最近出番が多いかばきちです。
10月30日、恒例のランチミーティングが行われました。
今回のランチは…(あっ、また画像がない!)
食べ終って、いつものように山田さんのお話。
ちえのわでは10月から11月に人事の動きがありました。
10月にパートスタッフの一人が常勤になり、そして11月から常勤看護師1名とパートスタッフ2名が新たに加わります。
新旧スタッフが力を合わせて新しいちえのわを作って行けるように、イベントが用意されているようです。
そして「1周年たなおろしセール」??
ツッコミどころ満載のフレーズですが。
ちえのわも1年経って業務もこなれて来ています。
だからこその落とし穴がある、というのが山田さんの言いたかったことでしょう。
さいきち君が「転がる石には苔が生えない」と言うように、よいものは残しながら変わって行くことが大事なんですね。
新スタッフオリエンテーション
今回はいつものミーティングの後に、新スタッフのオリエンテーションがありまし。恒例の「ちえのわガイド」のスライドが登場。
クリニックちえのわのコンセプト・ミッション、山田さんのスタッフへの約束などについてお話がありました。
新スタッフはおやつの手を止めて真剣に聞いていました。
新スタッフの勤務は11月5日(月)から、とのことです。
かばきちファミリーも温かく迎えたいと思います。
現場からは以上です。